2023’ün Yükselen Meslekleri ve Çalışma Trendleri

Teknolojinin hemen her yönüyle hayatımıza dokunmasıyla birlikte, geleceğin parlak iş alanlarının bu değişimden etkilenmesi pek de şaşırtıcı değil. LinkedIn’in paylaştığı “2023 Yükselen Meslekler Listesi” de bu görüşü destekler nitelikte. Son beş yılda en hızlı büyüyen 15 iş alanı ve geleceğin iş dünyasını şekillendiren trendlere odaklanan bu liste, iş dünyasının geleceğine dair ipuçları sunuyor.

Listedeki yükselen iş alanlarının mevcut cinsiyet dağılımına baktığımızda, toplumsal cinsiyet eşitliği ve gelişim açısından endişe verici bir tablo ortaya çıkıyor. Customer Succes Specialist ve Product Owner dışındaki iş alanlarında erkek çalışanların oranının belirgin biçimde daha yüksek olduğu görülüyor.

Bir diğer dikkat çeken nokta ise, yükselen trendlere ayak uyduran iş alanlarının genellikle uzaktan çalışmaya uygun olması. Liste içinde sadece Hasta İlişkileri Uzmanlarının uzaktan çalışma imkanının olmadığı görülüyor.

Gelin, LinkedIn’in hazırladığı “Yükselen Meslekler Listesi” üzerinden 2023’ün öne çıkan mesleklerine, gereksinim duyulan yeteneklere ve belirgin trendlere daha yakından bir göz atalım.

2023 Yükselen Meslekler Listesi

1- Game Designer

Oyun tasarımcıları, oyun konsolları, bilgisayarlar, telefonlar ve tabletler gibi dijital ortamlarda oynanan oyunlarda olay örgüsü, karakterler ve görsel tasarımlar gibi çeşitli unsurları oluşturmaktan sorumludur. 

• En yaygın yetenekleri: Oyun Tasarımı, Oyun Geliştirme, Level Design 
• En yaygın sektörler: Teknoloji ve Medya, Eğlence Sağlayıcıları, Profesyonel Hizmetler 
• En fazla işe alım yapılan konumlar: İstanbul, Ankara 
• Çalışanların Eğitim Düzeyi: Lise (yüzde 4,93), Ön Lisans (yüzde 3,52), Lisans (yüzde 46,48), Yüksek Lisans veya üstü (yüzde 45,07) 
• Mevcut cinsiyet dağılımı: Kadın (yüzde 28); Erkek (yüzde 72) 
• Bu unvana geçiş yapılan pozisyonlar: Oyun Geliştirici, 3D Modelleme Uzmanı, Grafik Tasarımcısı
• Uzaktan çalışabilme imkanı: Yüzde 27,5

2- Blokchain Developer (Blokzincir Yazılımcısı)

Blokchain geliştiricileri; kripto para birimleri, akıllı sözleşmeler ve daha birçok araç geliştirmek amacıyla çeşitli programlama dillerini kullanarak blokchain teknolojisine dayalı yazılımlar oluştururlar. 

• En yaygın yetenekleri: Solidity, Blockchain, React.js 
• En yaygın sektörler: Teknoloji ve Medya, Profesyonel Hizmetler, Finansal Hizmetler 
• En fazla işe alım yapılan konumlar: İstanbul 
• Çalışanların Eğitim Düzeyi: Lise (yüzde 4,65), Ön Lisans (yüzde 2,33), Lisans (yüzde 53,49), Yüksek Lisans veya üstü (yüzde 39,53) 
• Mevcut cinsiyet dağılımı: Kadın (yüzde 6); Erkek (yüzde 94) 
• Bu unvana geçiş yapılan pozisyonlar: Yazılım Mühendisi
• Uzaktan çalışabilme imkanı: Yüzde 13,8

3- Growth Specialist (Büyüme Yöneticisi)

Büyüme uzmanları, hizmet verdikleri şirketin büyümesine ve gelirini artırmasına yardımcı olmak için pazarlama ve ürün geliştirme ekipleriyle işbirliği yaparak yeni pazar ve müşteri fırsatlarını belirler. 

• En yaygın yetenekleri: Büyüme Stratejileri, Dijital Pazarlama, Growth Hacking 
• En yaygın sektörler: Teknoloji ve Medya, Profesyonel Hizmetler, Finansal Hizmetler 
• En fazla işe alım yapılan konumlar: İstanbul 
• Çalışanların Eğitim Düzeyi: Lise (yüzde 3,51), Lisans (yüzde 64,91), Yüksek Lisans veya üstü (yüzde 31,58) 
• Mevcut cinsiyet dağılımı: Kadın (yüzde 43); Erkek (yüzde 57) 
• Bu unvana geçiş yapılan pozisyonlar: Pazarlama Uzmanı, Dijital Uzman, Dijital Pazarlama Uzmanı 
• Uzaktan çalışabilme imkanı: Yüzde 6,7

4- Customer Succes Specialist (Müşteri Başarı Uzmanı)

Müşteri Başarı Uzmanları, bir müşterinin satın aldığı ürün veya hizmetten eksiksiz olarak faydalandığından ve mümkün olan en iyi deneyimi yaşadığından emin olmak adına çeşitli iletişim kanalları vasıtasıyla ona destek ve yardım sağlar. 

• En yaygın yetenekleri: Müşteri Desteği, Müşteri Deneyimi, CRM 
• En yaygın sektörler: Teknoloji ve Medya, Profesyonel Hizmetler, Petrol, Gaz ve Madencilik 
• En fazla işe alım yapılan konumlar: İstanbul 
• Çalışanların Eğitim Düzeyi: Lisans (yüzde 54,72), Yüksek Lisans veya üstü (yüzde 45,28) 
• Mevcut cinsiyet dağılımı: Kadın (yüzde 58); Erkek (yüzde 42) 
• Bu unvana geçiş yapılan pozisyonlar: Satış Uzmanı, Müşteri Başarı Müdürü
• Uzaktan çalışabilme imkanı: yüzde 20,3

5- Game Artist (Oyun Tasarımcısı) 

Oyun sanatçıları, 3 boyutlu modelleme ve illüstrasyon kullanarak dijital oyunlarda mekan ve karakter gibi sanatsal unsurlar oluşturmak için oyun tasarımcıları ve oyun geliştiricileriyle birlikte çalışır.

• En yaygın yetenekleri: Blender, Unity, Oyun Tasarımı 
• En yaygın sektörler: Teknoloji ve Medya, Eğlence Sağlayıcıları, Eğitim 
• En fazla işe alım yapılan konumlar: İstanbul, Ankara 
• Çalışanların Eğitim Düzeyi: Lise (yüzde 4,35), Ön Lisans (yüzde 2,17), Lisans (yüzde 43,48), Yüksek Lisans veya üstü (yüzde 50) 
• Mevcut cinsiyet dağılımı: Kadın (yüzde 45); Erkek (yüzde 55) 
• Bu unvana geçiş yapılan pozisyonlar: 3D Modelleme Uzmanı, İllüstratör, Grafik Tasarımcısı 
• Uzaktan çalışabilme imkanı: yüzde 15,5

6- Artificial Intelligence Engineer (Yapay Zeka Mühendisi)

Yapay zekâ mühendisleri; makine öğrenme algoritmaları tasarlayarak, makineleri tıpkı bir insan beyni gibi mantıklı ve verimli çalışacak şekilde programlanmasından sorumludur. Ayrıca bu programların işletilmesinden de sorumludurlar. 

• En yaygın yetenekleri: Makine Öğrenimi, Bilgisayarlı Görü, Yapay Zekâ 
• En yaygın sektörler: Teknoloji ve Medya, Profesyonel Hizmetler, Üretim 
• En fazla işe alım yapılan konumlar: İstanbul 
• Çalışanların Eğitim Düzeyi: Lise (yüzde 3,64), Lisans (yüzde 27,27), Yüksek Lisans veya üstü (yüzde 69,09) 
• Mevcut cinsiyet dağılımı: Kadın (yüzde 21); Erkek (yüzde 79) 
• Bu unvana geçiş yapılan pozisyonlar: Yazılım Mühendisi, Yapay Zekâ Uzmanı, Makine Öğrenimi Mühendisi
• Uzaktan çalışabilme imkanı: Yüzde 39,5

7- Game Developer (Oyun Geliştirici)

Oyun Geliştiriciler, dijital ortamda oynanan bir oyunu teknik gereksinimler ve oyunun hangi platformda olduğuna bağlı olarak farklı türde kodlama dilleri ile sıfırdan oluşturan yazılım uzmanlarıdır. 

• En yaygın yetenekleri: Unity, Oyun Geliştirme,
• En yaygın sektörler: Teknoloji ve Medya, Profesyonel Hizmetler, Eğlence Sağlayıcıları 
• En fazla işe alım yapılan konumlar: İstanbul, Ankara, İzmir
• Çalışanların Eğitim Düzeyi: Lise altı (yüzde 0,74), Lise (yüzde 4,41), Ön Lisans (yüzde 5,15), Lisans (yüzde 61,76), Yüksek Lisans veya üstü (yüzde 27,94) 
• Mevcut cinsiyet dağılımı: Kadın (yüzde 9); Erkek (yüzde 91)
• Bu unvana geçiş yapılan pozisyonlar: Yazılım Mühendisi, Unity Geliştirici, Full Stack Mühendis 
• Uzaktan çalışabilme imkanı: Yüzde 22,9

8- Patient Coordinator (Hasta İlişkileri Uzmanı)

Hasta koordinatörleri, hastanın sağlık ve tedavi ihtiyaçlarını yönetmeye yardımcı olurken aynı zamanda hasta ile sağlık kuruluşu arasında yaşanan problemlerin çözümüne aracı olmak ve müşteri memnuniyetini sağlamakla sorumludur. 

• En yaygın yetenekleri: Tıbbi Eğitim, Sağlık, Çeviri
• En yaygın sektörler: Hastaneler ve Sağlık Hizmetleri, Eğlence Hizmetleri, Kamu Yönetimi 
• En fazla işe alım yapılan konumlar: İstanbul 
• Çalışanların Eğitim Düzeyi: Lise (yüzde 1,72), Ön Lisans (yüzde 6,9), Lisans (yüzde 63,79), Yüksek Lisans veya üstü (yüzde 27,59) 
• Mevcut cinsiyet dağılımı: Kadın (yüzde 42); Erkek (yüzde 58) 
• Bu unvana geçiş yapılan pozisyonlar: Çevirmen
• Uzaktan çalışabilme imkanı: N/A

9- Concept Artist 

Konsept sanatçıları, bir oyun veya animasyonun temel tarzını belirleyen ve projede yer alacak tasarım fikirlerinin nasıl görüneceğini genellikle 2 boyutlu olacak şekilde oluşturan görsel sanatçılardır. 

• En yaygın yetenekleri: Konsept Tasarımı, İllüstrasyon, Dijital Boyama 
• En yaygın sektörler: Teknoloji ve Medya, Eğlence Sağlayıcıları, Profesyonel Hizmetler
• En fazla işe alım yapılan konumlar: İstanbul
• Çalışanların Eğitim Düzeyi: Ön Lisans (yüzde 8,7), Lisans (yüzde 52,17), Yüksek Lisans veya üstü (yüzde 39,13) 
• Mevcut cinsiyet dağılımı: Kadın (yüzde 49); Erkek (yüzde 51)
• Bu unvana geçiş yapılan pozisyonlar: İllüstratör
• Uzaktan çalışabilme imkanı: Yüzde 6,8

10- Software Quality Assurance Engineer (Yazılım Kalite Güvence Mühendisi)

Yazılım kalite güvence mühendisleri, yazılım ürünlerinin istenen kaliteyi ve geliştirici şirket tarafından belirlenen standartları karşılamasını sağlamak için yazılım geliştirme sürecinin her adımını izler. 

• En yaygın yetenekleri: Selenium, Test Otomasyonu, JIRA 
• En yaygın sektörler: Teknoloji ve Medya, Profesyonel Hizmetler, Finansal Hizmetler
• En fazla işe alım yapılan konumlar: İstanbul 
• Çalışanların Eğitim Düzeyi: Lise (yüzde 2,5), Ön Lisans (yüzde 3,75), Lisans (yüzde 52,5), Yüksek Lisans veya üstü (yüzde 41,25)
• Mevcut cinsiyet dağılımı: Kadın (yüzde 38); Erkek (yüzde 62) 
• Bu unvana geçiş yapılan pozisyonlar: Yazılım Test Mühendisi, Kalite Güvence Otomasyon Mühendisi, Yazılım Mühendisi, Yazılım Test Uzmanı 
• Uzaktan çalışabilme imkanı: Yüzde 49,6

11- Robotics Engineer (Robotik Mühendisi)

Robotik mühendisleri, imalat başta olmak üzere birçok endüstride kullanılan robotların ve robotik sistemlerin tasarlanması, geliştirilmesi ve yapılandırılmasından sorumludur. Ayrıca bu sistemleri test etmek için yazılım sistemleri de oluştururlar. 

• En yaygın yetenekleri: Robot Teknolojisi, Süreç Otomasyonu,
• En yaygın sektörler: Profesyonel Hizmetler, Üretim, Teknoloji ve Medya 
• En fazla işe alım yapılan konumlar: İstanbul 
• Mevcut cinsiyet dağılımı: Kadın (yüzde 34); Erkek (yüzde 66) 
• Bu unvana geçiş yapılan pozisyonlar: Yazılım Mühendisi, İş Analisti
• Uzaktan çalışabilme imkanı: Yüzde 6,1

12- Data Engineer (Veri Mühendisi)

Veri mühendisleri, bir organizasyon içindeki çeşitli kaynaklardan gelen verileri tasarlayarak, inşa ederek, entegre ederek ve yöneterek veri altyapısını hazırlayan yazılım mühendisleridir.

• En yaygın yetenekleri: Extract, Transform, Load (ETL), Apache Spark, Hadoop
• En yaygın sektörler: Teknoloji ve Medya, Profesyonel Hizmetler, Finansal Hizmetler
• En fazla işe alım yapılan konumlar: İstanbul, Ankara
• Çalışanların Eğitim Düzeyi: Lise (yüzde 0,74), Ön Lisans (yüzde 0,74), Lisans (yüzde 46,67), Yüksek Lisans veya üstü (yüzde 51,85)
• Mevcut cinsiyet dağılımı: Kadın (yüzde 28); Erkek (yüzde 72) 
• Bu unvana geçiş yapılan pozisyonlar: Yazılım Mühendisi, İş Zekâsı Danışmanı, Veri Çözümleyici 
• Uzaktan çalışabilme imkanı: Yüzde 30,7

13- Back-End Developer

Back-End Developer’lar, yazılım projelerinin arka planda çalışarak son kullanıcılara görünmeyen sistemleri inşa eder ve kodlar. Ayrıca sorumlu oldukları proje ve programların sorunsuz çalışmasını sağlamaktan da sorumludurlar. 

• En yaygın yetenekleri: Git, PostgreSQL, JavaScript 
• En yaygın sektörler: Teknoloji ve Medya, Profesyonel Hizmetler, Finansal Hizmetler 
• En fazla işe alım yapılan konumlar: İstanbul, Ankara, İzmir 
• Çalışanların Eğitim Düzeyi: Lise (yüzde 4,75), Ön Lisans (yüzde 5,7), Lisans (yüzde 55,7), Yüksek Lisans veya üstü (yüzde 33,86) 
• Mevcut cinsiyet dağılımı: Kadın (yüzde 14); Erkek (yüzde 86) 
• Bu unvana geçiş yapılan pozisyonlar: Yazılım Mühendisi, Full Stack Mühendis, Web Geliştiricisi
• Uzaktan çalışabilme imkanı: Yüzde 38,5

14- 3D Artist (3D Modelleme Uzmanı)

3D modelleme uzmanları, bilgisayar destekli tasarım programlarının yardımıyla üç boyutlu model tasarımları veya nesne görselleri oluşturan multimedya sanatçılarıdır. 

En yaygın yetenekleri: 3D Modelleme, Blender, 3D Studio Max

En yaygın sektörler: Teknoloji ve Medya, Profesyonel Hizmetler, Eğlence Sağlayıcıları 

En fazla işe alım yapılan konumlar: İstanbul, Ankara, İzmir 

Çalışanların Eğitim Düzeyi: Lise (yüzde 3,17), Ön Lisans (yüzde 8,73), Lisans (yüzde 47,62), Yüksek Lisans veya üstü (yüzde 40,48) 

Mevcut cinsiyet dağılımı: Kadın (yüzde 28); Erkek (yüzde 72) 

Bu unvana geçiş yapılan pozisyonlar: Grafik Tasarımcısı, 3D Uzmanı, Mimar

Uzaktan çalışabilme imkanı: Yüzde 21,2

15- Product Owner (Ürün Sahibi)

Ürün sahipleri, bir ürünün değerini en üst düzeye çıkarmak için ürünün tasarlanması, geliştirilmesi, kullanıma sunulması, takip edilmesi ve ürüne hizmet edecek yeni çözümlerin araştırılması dahil bir dizi görevden sorumludur. 

• En yaygın yetenekleri: Agile Metotları, Scrum, JIRA 
• En yaygın sektörler: Teknoloji ve Medya, Profesyonel Hizmetler, Finansal Hizmetler 
• En fazla işe alım yapılan konumlar: İstanbul 
• Çalışanların Eğitim Düzeyi: Lise (yüzde 1,37), Lisans (yüzde 46,58), Yüksek Lisans veya üstü (yüzde 52,05) 
• Mevcut cinsiyet dağılımı: Kadın (yüzde 51); Erkek (yüzde 49) 
• Bu unvana geçiş yapılan pozisyonlar: İş Analisti, Ürün Yöneticisi, Proje Müdürü, Yazılım Mühendisi, Dijital Uzman
• Uzaktan çalışabilme imkanı: Yüzde 21,5