2024 yılının ilk yarısında yüzde 102 oranında istihdam artışı sağlayan Yediyol Holding, 2025 yılı için çalışan sayısını 1000’in üzerine çıkararak yüzde 170’lik bir büyüme hedefliyor. İstihdam konusunda özellikle kadınları teşvik etmekte kararlılığını vurgulayan Yediyol Holding’in İnsan Kaynakları Grup Başkanı Sema Yücetaş, yüzde 35’lik kadın yönetici oranını yeni yılda yüzde 50’ye çıkarmayı hedeflediklerini söylüyor.
1998 yılında Türkiye’nin yenilenebilir enerji potansiyelini keşfetme vizyonuyla kurulan Yediyol Holding, istihdam çalışmalarını sürdürüyor. Özellikle yeni seraların devreye girmesiyle birlikte, 2024 yılının ilk yarısında şirket genelinde yüzde 102 oranında bir istihdam artışı sağlayan şirket, bu süreçte iş gücünün çeşitliliğini ve verimliliğini sağlamayı amaçlıyor.
sitesinden daha fazla şey keşfedin
Subscribe to get the latest posts sent to your email.