İnsan Kaynakları, Süreç ve Teknoloji Yönetimi alanlarında başarılı çalışmaları bulunan Barış Ertan, İnsan ve Değişim Grup Başkanı olarak SEV Ailesi’ne katıldı.
Akademik düzeyi ve sosyal bilinci ile değer katan, çok yönlü, mutlu ve evrensel bireyler yetiştirme misyonuyla faaliyet gösteren Sağlık ve Eğitim Vakfı (SEV), çok yönlü gelişim ve değişim odaklı stratejisini, İnsan ve Değişim Grup Başkanlığı ile bir adım daha öteye taşıdı ve bu göreve sektörün önemli isimlerinden Barış Ertan atandı.
SEV, organizasyon içinde özgün bir SEV deneyimi ve kültürünü oluşturmaya önem veriyor. Güçlendirilmiş fonksiyon yapılarıyla daha verimli ve çevik bir organizasyon haline gelmeyi hedefleyen SEV, bu kapsamda “İnsan ve Değişim Grup Başkanlığı”nı oluşturdu. İnsan ve Değişim Grup Başkanlığı, SEV’de insan kaynağıyla ilişkili tüm iş kollarını, bilgi teknolojilerini ve operasyonu tek çatı altında birleştiriyor ve bu birimin liderliğini 7 Nisan 2023 tarihi itibarıyla İnsan ve Değişim Grup Başkanı / Chief People and Transformation Officer (CPTO) unvanıyla göreve başlayan Barış Ertan üstleniyor.
İstanbul Erkek Lisesi’nin ardından Boğaziçi Üniversitesi Endüstri Mühendisliği Bölümü’nde lisans öğrenimini tamamladı. Aynı üniversitenin Finansal Mühendislik Yüksek Lisans programını bitirdi ve ayrıca IE Business School, Madrid’de İşletme Yönetimi Yüksek Lisansı (MBA) yaptı. Barış Ertan, 20 yıllık profesyonel hayatı boyunca yurt içi ve yurt dışında global firmalarda İnsan Kaynakları, Süreç ve Teknoloji Yönetimi alanlarında başarılı çalışmalarda bulundu ve kariyerinin büyük bir bölümünde liderlik pozisyonlarında görev aldı. Teknoloji başta olmak üzere çeşitli sektörlerde organizasyonel dönüşüm, dijitalleşme, süreç iyileştirme, performans yönetimi ve çalışan bağlılığı konularında çalışmalar yürüten, iş yerinde çeşitlilik ve kapsayıcılık konularında öncü çalışmalar hayata geçiren Barış Ertan, evli ve 1 çocuk babasıdır.
sitesinden daha fazla şey keşfedin
Subscribe to get the latest posts sent to your email.