SAS, Great Place to Work adlı küresel araştırma, danışma ve eğitim firması tarafından yapılan Çalışılacak En İyi Şirketler listesinde ?Dünyanın En İyi Çok Uluslu Şirketi? oldu. İş analitiği yazılım ve hizmetleri alanında lider olan SAS, çalışmaya teşvik, açık iletişim, cömert olanaklar ve iş-yaşam dengesi kriterlerine göre değerlendirilerek birinciliğe layık görüldü.
SAS CEO?su Jim Goodnight, ?Bu sayede; dünyada yaratıcılık ve inovasyonu destekleme çabalarımızın altı çizilmiş oldu.? dedi ve ekledi: ?Listenin ilk sırasında yer alma başarısını kazanmamızda çalışanların geri bildirimlerinin payı büyük. Bu sonuç gösteriyor ki; SAS çalışanları, en az şirketlerinin onlara değer verdiği kadar şirketlerine değer veriyorlar. Elde etmiş olduğumuz bu konum, aynı zamanda müşterilerimize verdiğimiz değeri de yansıtıyor.?
SAS, dünya çapında Çalışılacak En İyi Şirket seçildi. Geçtiğimiz yıl SAS listede Dünyanın En İyi Çok Uluslu Çalışma Ortamları arasında 2.sırada yer aldı. SAS Belçika ve SAS İsveç, kendi ülkelerindeki listelerde ise ilk sırada yer alıyordu. SAS şirket merkezi (ABD) ve SAS Norveç, 2010 ve 2011 yıllarında ülke listelerinde birinciydi. Bu yıl ise SAS, Belçika, Kanada, Avrupa, Finlandiya, Fransa, Yunanistan, Hindistan, İtalya, Meksika, Hollanda, Polonya, Portekiz, İsveç, İsviçre ve ABD ülkelerinde en iyi işyerleri arasında yer aldı.
Bu sene ikincisi yapılan ?En İyi Çok Uluslu Şirketler listesinde yer alan şirketler, çalışanlar arasında güven, bağlılık ve arkadaşlığı teşvik eden çalışma ortamları yaratıyorlar.? diyen Great Place to Work Global CEO?su Susan Lucas-Conwell şöyle devam etti: ?Bu prestijli listeye dahil olmaları, bu şirketlerin çalışanların hayatlarını sürekli geliştirme ve geleceğin yenilikçi işyerleri için yeni standartlar belirlemeye olan bağlılıklarını gösteriyor.”
SAS Türkiye Satış Direktörü Hakan Erdemli, çalışanlara ödüle layık görülen bir çalışma ortamı sunmanın gururunu yaşadıklarını belirtti ve şunları ekledi: ?SAS?ın çalışanlarına sunmuş olduğu esnek çalışma ortamı aile ve iş önceliklerini belirleyerek iş-yaşam dengesini kurmalarını sağlıyor. Verimli çalışmayı esas alan bu yaklaşım, çalışanların kişisel başarıları ve şirket başarısı arasında bir bağ kurmalarına olanak tanırken, motivasyonun beraberinde yaratıcılık ve inovasyonu getiriyor.?
Şirketlerin seçilmeleri için, bir önceki yıl 5 ya da daha fazla ulusal Çalışılacak En İyi Şirket listesinde yer almaları ve en az %40?ı şirket merkezinin dışında olmak üzere dünya çapında 5.000?in üzerinde çalışanı bulunması gerekiyor. Dünyanın En İyi Çok Uluslu Şirketleri listesinde yer alan şirketler çalışanları tarafından değerlendirilerek belirleniyor ve bu şirketlerin güven kültürünü destekleyen mükemmel İK politikaları ve uygulamaları bulunuyor.
1997 yılında ilk en iyi çalışma ortamları listesinin ABD?de Fortune dergisi, Brezilya?da Exame dergisi ortaklığıyla tanıtılmasından bu yana Great Place to Work şu anda 45 ülkenin önde gelen çalışma ortamlarını onurlandırıyor. Great Place to Work her yıl, 2,5 milyonun üzerinde çalışan tarafından yanıtlanan anket verileri ve 11 milyondan fazla çalışanı bulunan 5.671 şirketin çalışma ortamı kültürünü analiz ediyor. 6 kıta genelinde binlerce şirketin çalışan anket verileri baz alınarak gerçekleştirilen ilk entegre çalışma olan Dünyanın En İyi Çok Uluslu Çalışma Ortamı listesi, çalışma ortamı mükemmelliği üzerine yapılmış dünyanın en geniş yıllık araştırması olma özelliği taşıyor.
sitesinden daha fazla şey keşfedin
Subscribe to get the latest posts sent to your email.