“Ürün ve İnsan Değer Akışlarını Birleştirme” semineri, yalın düşünce kültürünün Türkiye’deki temsilcisi Yalın Enstitü Derneği tarafından düzenleniyor. Seminer, 28 Nisan 2011 tarihinde, Taksim Elit World Otel’de yapılacak. İnsan ve Organizasyon Kalitesi Merkezi (CQPO) İcra Direktörü ve Kentucky Üniversitesi eğitmenlerinden Michael Hoseus’un vereceği seminer, çalışanların ve ürünlerin değer akışlarını ortak paydada buluşturmaya yönelik ipuçları sunacak.
Hoseus, yalın felsefeye dayalı olarak çalışanların günlük problemlerin çözümünden sürekli iyileştirme çalışmalarına katılımına kadar çeşitli yetkinliklerinin nasıl artırılabileceğini de anlatacak ve seminerin içeriği hakkında kısaca “Kuruluşların iş süreçlerini müşterilerine en büyük değeri sunacak şekilde yapılandırmalarının yollarını göstereceğiz.” dedi. Öte yandan sürdürülebilir bir “yalın kültür” için gerekli alt yapıyı sağlayan ve yalın dönüşümü hızlandıran “ürün” ve “insan” değer akışlarının nasıl entegre biçimde yönetileceğini gösterecek. Örnek vakalar paylaşacak.
Katılımcılar, şirketlerinde uygulanan yalın üretim/yalın şirket anlayışının ötesine geçmelerinin nasıl mümkün olabileceğini öğrenecekler. Bununla birlikte yalın düşüncenin sağladığı kazanımları öğrenmekle kalmayacak, şirketlerinde uygulamaya yönelik bilgi ve becerilerini geliştirebilecekler.
Seminer, insan kaynakları yöneticileri başta olmak üzere, genel müdürler, yöneticiler ve yalın felsefeyi benimsemek isteyen her türlü çalışana hitap edecek şekilde programlandı.
sitesinden daha fazla şey keşfedin
Subscribe to get the latest posts sent to your email.